Cyril Bregou, associé-gérant du cabinet de conseil en stratégie et politique de rémunération PEOPLE BASE CBM
Cyril Brégou est associé - gérant au sein du cabinet de conseil en stratégie et politique de rémunération PEOPLE BASE CBM (compensation & benefits management).
Les rémunérations des dirigeants : faut-il s’en remettre au marché ? Alors que les débats sur les inégalités économiques prennent une place croissante, les...
Rémunération variable : un enjeu d’alignement stratégique pour l’entreprise et ses actionnaires. Dans le cadre de la rémunération variable, un constat s'impose aujourd'hui dans...
