Départs en retraite : des enjeux collectifs, des défis personnels
Départs en retraite. Les dernières annonces sur les difficultés budgétaires des régimes de retraite ravivent le débat sur la nécessité de travailler plus longtemps....
Travaillez un jour de grève : profitez gratuitement d’un site de coworking !
Profitez d'un site de coworking. Si vous ne pouvez pas vous rendre à votre bureau ce jeudi à cause de la grève généralisée, vous...
Comment choisir sa plateforme de trading en ligne ?
Sa plateforme de trading en ligne. Le trading est devenu l’une des activités qui occupent le plus d’internautes en ligne. Depuis que les marchés...
Réussir pour vous, cela veut dire quoi exactement ?
Vous aspirez à la réussite, ce qui a priori est sain et légitime. A la réussite financière pour garantir sécurité, nourriture et éducation à votre famille, à un épanouissement sentimental, un accomplissement personnel, à l’exercice d’un pouvoir et de responsabilités, voire à une certaine reconnaissance ou considération sociale... Ce qui compte, c'est votre objectif personnel de réussite (OPR) composé de tous ces ingrédients dosés de manière personnalisée. Les valider vous aidera à mieux comprendre ce que signifie pour vous réussir, et inspirera vos actions.
Prendre soin de la dimension de la communication, le chakra gorge
Le chakra gorge, la dimension de la communication, l’expression authentique de l’entreprise
Le nom sanscrit de ce chakra est VISHUDDA qui signifie : centre de...
Les 5 règles d’or de la définition d’un objectif de réussite
Que vous soyez votre propre patron ou cadre dans une entreprise, vous travaillez comme un fou pour progresser. Vous réussirez plus vite si vous structurez votre action avec une cible et des jalons. Les 5 règles d'or de la définition d’un objectif de réussite.
Fake news : comment les repérer et cultiver une pensée critique
Fake news et pensée critique. Dans le contexte actuel, la pensée critique du dirigeant, quel que soit son niveau - indépendants, moyennes entreprises, voire...
Courrez-vous le risque d’un burn-out ? Faites le test pour le savoir
1 actif sur 4 ne sait pas déceler un état de burn-out. Pris dans le tourbillon du quotidien en ayant tendance à minimiser les symptômes, de nombreux cadres ignorent les signes pourtant manifestes de l’épuisement professionnel. Partant de ce constat, le Lab Rh et Moodwork vous proposent un test préventif. Faites le point ici !
Quand on vous critique, exploitez la situation à votre avantage
Recevoir une critique, même constructive, n’est jamais agréable. Vous devez montrer l'exemple à votre équipe si vous voulez l'amener à évoluer aussi. Pour encaisser le coup, voici quelques pistes qui peuvent vous sauver la mise et transformer un échange tendu en opportunité pour vous.
Les entreprises ne peuvent plus ignorer le “S” d’ESG
Le "S" d'ESG. La combinaison des questions environnementales, sociales et de gouvernance, sous l'étiquette globale ESG (désignant les critères Environnementaux, Sociaux et de bonne...
Paiement : adopter une stratégie globale pour en faire un moteur de croissance
Paiement adopter une stratégie globale. Soyons clairs, collecter des paiements coûte bien plus cher qu’il n’y paraît. La plupart des entreprises ont en effet...
Piège ou opportunité : réfléchissez avant d’accepter une promotion
Une promotion n’est pas toujours de bon augure, elle peut satisfaire votre réussite sociale tout en se révélant éloignée de vos envies profondes. Attractive au premier abord, elle peut devenir un piège dans lequel vos nouvelles responsabilités et la charge de travail s’avèrent loin de la reconnaissance attendue. Mieux vaut donc bien réfléchir avant d’accepter la proposition de votre hiérarchie, aussi séduisante soit-elle.
Ils sont partis en 2022
Ils sont partis en 2022
Igor Bogdanoff, animateur de télévision et essayiste
Sidney Poitier, acteur et réalisateur américano-bahaméen
Jean-Jacques Beineix, écrivain, scénariste, producteur et réalisateur
Ricardo Bofill, architecte...
Management : les meilleures citations de grands entrepreneurs
« Nous ne sommes pas payés pour avoir raison. Nous sommes payés pour obtenir des résultats. » Roberto C. Goizueta, patron de Coca-Cola Company.
« La responsabilité incessante...
Innover pour rester productif dans un monde de travail hybride
Innover pour rester productif. Même si la pandémie semble derrière nous, elle a créé un changement de paradigme à l’égard du travail et du...
Les émotions du dirigeant HPI (Haut Potentiel Intellectuel)
Les émotions du dirigeant HPI . Diriger une entreprise, est-ce que ça s’apprend ? En partie, sans doute : les études, les formations professionnelles,...
Si vous voulez gagner de l’argent, inspirez-vous des abeilles
Si vous voulez gagner de l'argent Alors que 2023 approche à grands pas, les entreprises sont toujours confrontées à de nombreux défis, avec en...
Prendre soin de la dimension des relations : le chakra du cœur
Le chakra du cœur, la dimension des relations ; le cœur de l’entreprise
Le nom sanscrit de ce chakra est Anahata qui signifie « son qui...
Baromètre de la Résilience : 4 principales tendances pour 2023
Baromètre de la Résilience. Selon le Baromètre de la Résilience 2022, malgré l'augmentation des dépenses liées à l’ESG (environnement, social et gouvernance) et au...
150 000 entreprises en danger de mort : comment les aider à survivre
150 000 PME sont en danger de mort. Les mesures actuelles ne pourraient pas suffire à aider les petites et moyennes entreprises. Les PME seraient...
Télétravail : comment surmonter au quotidien les 5 inconvénients du travail à domicile
Le télétravail, particulièrement le travail à domicile, devient le nouveau modèle pour bien gérer votre équilibre vie personnelle/vie professionnelle, mais mieux vaut bien étudier certains désagréments avant de vous décider. En voici 5.
10 différences cruciales entre le looser et le gagnant
Le succès est un choix. Ce n’est pas votre faute si vous êtes né sans atouts, cela le sera si vous décédez looser. Il n'y a aucune raison de vivre dans l’échec, la réussite vous attend si vous opérez des choix dans votre vie. Il vous suffit déjà d’observer les différences entre les pensées et les actions des gagnants et des perdants, et surtout analyser ce que font les gagnants. En fait, vous pouvez devenir ce que vous étudiez, et si vous êtes actuellement entouré de personnes qui ne le sont pas, faites juste le contraire de ce qu'ils font.
Le métier du Conseil peut-il encore faire rêver les jeunes diplômés ?
Le métier du Conseil. Travailler dans le conseil a-t-il encore un sens ? C’est la question que se posent de nombreux jeunes diplômés. La...
Pourquoi l’autocritique est un outil percutant de votre réussite
Vous devez croire en vous pour atteindre vos objectifs et inciter clients, investisseurs ou collaborateurs à se joindre à votre action. Trouver le juste équilibre entre le fait d’être sûr de vous-même et l’honnêteté de voir vos limites est une condition essentielle pour réussir. Repères pour vous y retrouver.
Comment entretenir une saine relation avec l’argent
L’argent ne fait pas le bonheur. Tout le monde est heureux d'en avoir ! Votre rapport à l'argent n’est jamais neutre, il vous offre du pouvoir, vous rassure, vous donne un sentiment de liberté, mais peut vous dominer. Focus sur les 10 commandements de l’argent.
Ramadan et entreprises
Selon un sondage de l’Ifop, 71% des 5 millions de musulmans respectent le Ramadan en France. Au-delà la date fixée par le Conseil français du culte musulman, comment se concilient respect du culte et travail en entreprise, jeûne et "halal business" ? Ramadan et entreprises.
Cadeaux de fin d’année et fiscalité : une affaire de bon sens
De la Rome antique à nos jours
Cadeaux de fin d’année et fiscalité. L’échange de cadeaux dans nos sociétés est de coutume ancienne. Dans la...
La Blamesless culture ou comment l’erreur devient un atout !
La Blamesless culture L’ultime objectif de tout dirigeant est la performance – aussi bien de l’entreprise, que celle des équipes – et pour disposer...
3 règles pour adopter l’ADN des entreprises qui réussissent
L’ADN des entreprises qui réussissent. La Harvard Business Review a récemment publié une enquête intitulée “The Three Rules for Making a Company Really Great”...
Sonja Lyubomirsky : comment être heureux et le rester
Richesse, situation sociale, forme physique, relations… sont en général les marqueurs d’un objectif appelé bonheur. Sonja Lyubomirsky décrypte dans son livre « Comment être heureux et le rester » le phénomène et propose 5 stratégies cognitives et comportementales pour vous accompagner.
Gagner plus : la quête du bonheur commence ici
Gagner plus la quête du bonheur. En ces temps incertains, chacun se demande comment faire pour ne pas subir de plein fouet l’inflation. Des...
Prendre soin de la dimension du processus, le chakra sacré
La dimension du processus ; la force vitale de l’entreprise
La dimension du processus le chakra sacré. Son nom sanskrit est Svadhisthana, que l’on peut traduire...
Dirigeant et pensée critique : 9 étapes faciles pour améliorer vos compétences
Dirigeant et pensée critique. Dans le contexte actuel, la pensée critique du dirigeant, quel que soit son niveau - indépendants, moyennes entreprises, voire au-delà...
1er contact : tout se décide en 3 minutes
Lors des trois premières minutes d’une rencontre tout se décide. Explications de Luc de Belloy, consultant et spécialiste du sujet.
Cadre et dirigeant : préparez vous à surmonter la récession
Préparez vous à surmonter la récession. La situation géopolitique reste tendue, la croissance économique mondiale devrait ralentir. L'inflation est en hausse, le pouvoir d'achat...
Hygiène en entreprise : un enjeu majeur de réputation
Hygiène en entreprise. Tous les métiers de service ont été mis à rude épreuve lors de la pandémie de Covid-19. Cette crise sanitaire imprévisible...
Travail hybride, la nouvelle exigence des collaborateurs
Travail hybride exigence des collaborateurs. Il y a quelques années, pouvoir travailler depuis chez soi ou dans un espace de co-working loin de Paris...
10 raisons pour lesquelles les candidats ne postulent pas à votre offre d’emploi
Pourquoi votre offre d'emploi est peu motivante. Les entreprises font face à des difficultés de recrutement sur différents métiers et notamment pour les profils...
La grande démission vecteur de grande réconciliation
Tout droit importée des États-Unis, l’expression inonde les médias français. Et pour cause, le phénomène a un impact sociétal majeur qui ne laisse plus...
Le chakra racine : prendre soin de la dimension des fondations
Lire les précédents artiles sur les chakras
Des chakras dans l’entreprise ou comment libérer l’énergie entrepreneuriale
Les chakras de l’entreprise : 4 dimensions porteuses de sens...
Le grand défi des Entreprises pour la Planète
Fondé en décembre 2022 par Virginie Raisson-Victor, chercheuse-analyste en relations internationales, géopolitique et prospective, Présidente du Giec Pays de la Loire et Jérôme Cohen, Président fondateur d'ENGAGE. Cette...
À quoi ressemble l’environnement de travail idéal d’aujourd’hui
L’environnement de travail idéal d’aujourd’hui, cette rentrée la vie professionnelle est entrée dans une nouvelle ère : celle de la flexibilité. Il faut rationaliser...
Récession ou pas : comment faire de 2023 une bonne année
L’inflation atteint actuellement un niveau sans précédent. Une énorme pénurie se fait ressentir sur le marché du travail, et certaines matières premières ou certains...
5 idées capitales pour cultiver et développer votre chance
Pour certains, la chance est une question de hasard, pour d’autres elle se crée en déployant des actions, en adoptant un état d’esprit propice. Certains mentionnent même la chance dans leur CV en guise de soft-skill. Pour développer votre potentiel chance, voici quelques savoir-être fondamentaux.
Journée mondiale du sourire : le meilleur coach de votre carrière
Offrir aux autres un visage heureux vous rend plus sympathique et dynamise votre carrière. Selon de récentes recherches, le sourire est bénéfique pour votre bien-être, améliore votre humeur et réduit le stress. Et même avec un sourire simulé, vous pouvez obtenir les mêmes résultats. Explications.
La démarche RSE, le levier pour impliquer vos équipes et fidéliser vos clients !
« Nous n’héritons pas de la Terre de nos ancêtres, nous l’empruntons à nos enfants » Antoine de Saint Exupéry.
Quid de la Responsabilité Sociétale...
Pourquoi nous avons besoin de la contribution des personnes issues des groupes sociaux les...
Des recherches antérieures ont affirmé que les personnes issues de classes sociales inférieures peuvent être moins susceptibles de s’exprimer ou de prendre des initiatives...
Comment réussir votre Personal branding : un mix connaissance de soi, marketing-communication et web...
Le personal branding englobe les techniques pour promouvoir votre marque personnelle. Même si internet et personal branding ne sont pas systématiquement liés, vous devez communiquer une identité qui vous démarque des pairs et concurrents. Focus sur un mix connaissance de soi, marketing-communication et web social.
Audi d’occasion : trouver la bonne voiture au bon prix !
Audi d'occasion à prix mandataire
Performances, confort et design : une Audi d’occasion n’a rien à envier à une neuve, si ce n’est le détail...
L’analyse cérébrale, une approche novatrice pour développer votre startup
L’avènement récent de la “startup nation” n’a fait que renforcer une certitude tardive mais désormais bien ancrée dans le modèle économique contemporain : la...
