Bonheur professionnel : 3 idées reçues à démystifier
Des croyances sur la vie active complètement erronées font obstacle au bonheur professionnel, des modèles sociaux dans lesquels il fait bon se vautrer, et surtout ne pas se remettre en question. Focus sur 3 grands mythes sur le bonheur professionnel et comment s'en libérer.
Pourquoi et comment intégrer une charte Internet dans votre entreprise
La charte Internet, devenue l’outil incontournable pour une bonne gestion des ressources humaines, définit le cadre de l’utilisation d’Internet à des fins personnelles au travail. Imposant les bonnes pratiques pour limiter les risques de cybercriminalité et la perte des données, elle rappelle les droits et les obligations de chacun. Quelle est la portée de la charte Internet pour l’entreprise ? Quelles thématiques aborder ? Zoom sur la charte Internet et les préconisations de la CNIL à ce sujet.
Lève-tôt ou bosse tard : les habitudes des cadres en 2018
Plutôt lève-tôt ou bosse tard ? Déjeuner en terrasse ou sandwich derrière votre écran ? À vous de voir si vos habitudes correspondent aux résultats de l’étude menée par Cadremploi. Zoom sur les habitudes et le rythme de de vie des cadres en 2018.
La grande démission vecteur de grande réconciliation
La grande démission vecteur de réconciliation. Tout droit importée des États-Unis, l’expression inonde les médias français. Et pour cause, le phénomène a un impact...
RSE et professions règlementées : une compétence à offrir mais pas que …
RSE et professions règlementées. La RSE : sujet situé encore à l’arrière-plan de notre cerveau, il est pourtant devenu l’objectif Numéro 1 de certaines...
SIRH : 5 conseils d’un expert pour le refondre avec succès
Refondre Système d’Information des Ressources Humaines (SIRH) consiste à repenser l’organisation, déterminer la performance et la qualité attendues du nouveau système, identifier les objectifs financiers, déterminer le périmètre, et fixer la stratégie de l’informatique. Loin de se limiter au seul choix de la solution, il s'agit bien d'un exercice de stratégie qui implique la Direction Générale et toutes les Directions Opérationnelles dans cette réflexion. Conseils d’un expert pour refondre votre SIRH avec succès.
Romain Gérardin-Fresse, du Cabinet GFK Conseils-Juridis, réinvente le conseil personnalisé haut de gamme
En deux années d’existence, GFK CONSEILS-JURIDIS s’est imposé comme une figure incontournable du conseil. Emmené par Romain GERARDIN-FRESSE et intervenant aux quatre coins du globe (Europe de l’Est, Émirats-Arabes-Unis, Asie, Indonésie, Afrique et États-Unis), le cabinet azuréen vient d’être labellisé « cabinet d’excellence » sur la base de plus d’une dizaine de critères. Entretien exclusif avec son fondateur.
Fidéliser votre clientèle en lui offrant une expérience client exceptionnelle
Selon l’adage bien connu, « un client satisfait le dit à trois personnes. Un insatisfait, à neuf ! ». Mais aujourd’hui, avec les réseaux sociaux, ce n’est plus à neuf mais à quatre-vingt-dix ou neuf cents personnes qu’il peut le dire ! Réduire l’insatisfaction à sa source est capitale et déterminante. C’est possible en adoptant une série de comportements qui améliorent l’expérience client.
La société à mission de la loi Pacte : pourquoi utiliser ce statut
La loi Pacte a transformé la définition de l’objet social, en créant notamment le statut de société à mission. Aujourd’hui, celui-ci est principalement utilisé...
36 Français sélectionnés pour le G20 des Jeunes Entrepreneurs
36 Français ont été sélectionnés pour rejoindre le G20 des Jeunes Entrepreneurs qui se tiendra à Fukuoka (Japon) en mai prochain, en marge du G20 politique. Chaque année, l’événement réunit des centaines de dirigeants internationaux autour des thématiques de l’économie, de l’innovation et de l’entrepreneuriat. Si vous voulez participer aux prochaines éditions, voici comment faire.
Excellente année 2020 / TOP 13 des articles que vous avez le plus lus...
Manipulation : 3 techniques de mentaliste pour mieux négocier
Connaître les techniques de mentalisme peut vous aider à réussir vos échanges avec brio, mieux vendre,...
Tout ce qu’il faut absolument savoir avant de devenir indépendant …
Le freelancing a connu un boom ces dernières années. Même si l’idée de s’installer à son compte est séduisante, il ne faut pas tomber...
10 idées pour faire chaque jour un maximum sans vous sentir surchargé
Que vous soyez entrepreneur, dirigeant, manager ou cadre débutant, vous aspirez à assumer le maximum de tâches dans une journée et à en finir avec le sentiment d’être dépassé. 10 idées pour faire chaque jour un maximum sans vous sentir surchargé.
Protection des données : le nouveau sésame pour accéder au marché chinois
Protection des données. Le 20 août 2021, la Chine a adopté une nouvelle loi sur la protection des informations personnelles (PIPL) qui entrera en...
10 commandements du golf qui inspirent le management
Edouard Thierrée, fondateur de Punch’n Goal, nous livre avec ces 10 commandements du golf quelques « best practices » de golfeurs à mettre en œuvre d’urgence dans votre job.
Baromètre de la Résilience : 4 principales tendances pour 2023
Baromètre de la Résilience. Selon le Baromètre de la Résilience 2022, malgré l'augmentation des dépenses liées à l’ESG (environnement, social et gouvernance) et au...
2.5 millions de salariés souffriraient d’un burn-out sévère
Le cabinet Empreinte Humaine vient de publier une enquête sur la santé psychologique des salariés français en cette période post-crise sanitaire. Les résultats sont...
« Tu es toujours au bureau ? » : le phishing qui vous attaque...
Le phishing attaque par surprise. Qui n’a jamais reçu d’e-mail de
phishing ? Nous avons tous été victimes d’une tentative d’attaque de ce genre. Avec...
L’avantage compétitif de la formation à l’ère du numérique
Pour rester compétitive, l'entreprise doit repenser fondamentalement la façon dont elle travaille avec son environnement, ses clients et ses salariés. Décryptage du défi de la révolution numérique et des besoins en formation croissants de l'entreprise.
L’eau, la grande oubliée des économies d’énergie
Au même titre que l’énergie, l’eau est un enjeu majeur de la transition écologique. Et si les défis de sa préservation et sa gestion...
5 décisions à prendre pour ne plus perdre votre temps avec les e-mails
Le courrier électronique peut faire avancer votre carrière comme la pénaliser. Les e-mails permettent d'accomplir un grand nombre de tâches chaque jour, mais vous ne devez pas en dépendre surtout pour des sujets sans intérêt. Conseils pour changer votre façon de les traiter en optimisant la gestion de votre boite de réception.
Fatigue au travail : comment retrouver votre forme
Êtes-vous tout le temps fatigué au travail ? Vous êtes-vous déjà surpris à somnoler au boulot plus d’une fois ? Avez-vous du mal à atteindre vos...
Parler en public : comment réussir à surmonter votre trac
Maux de ventre, tremblements, trou noir..! Autant de symptômes du trac. Si vous faites partie de ceux qui se retrouvent paralysés dès que vous devez vous adresser à un auditoire, cet article est pour vous. Vaincre la peur de parler en public est possible si vous vous y attelez ...
Devenir manager de transition indépendant grâce au portage salarial
Le statut de manager de transition d’entreprise pratiqué en portage salarial vous permet en tant que professionnel confirmé momentanément disponible de mener en toute liberté des missions pour des entreprises tout en jouissant des avantages sécurisant du statut social de salarié. Tout ce qu’il vous faut savoir avant de vous lancer.
Productivité : les mauvaises habitudes à éliminer de votre quotidien
En matière de productivité, les petites mauvaises habitudes font la différence. Vous devez donc analyser vos pratiques qui entravent de manière insidieuse votre réussite. En éliminant ces comportements par des efforts et la maîtrise de soi, vous êtes entrain d’avancer résolument vers le succès.
Les 7 décisions qui vont vraiment changer votre vie (suite)
Après les 5 premières décisions : changer votre train-train quotidien ; distinguer vital, important, facultatif et urgence ; sélectionner vos relations et amitiés ; partager vos émotions et pensées positives ; voici les 3 dernières décisions : prendre une journée uniquement pour vous; considérer que vos choix sont les bons, et choisir qui vous accompagnera dans votre démarche.
Regain des ruptures conventionnelles après la crise Covid : analyse des experts
Regain des ruptures conventionnelles. La Direction de l'Animation de la recherche, des études et des statistiques (DARES) a publié les derniers chiffres des ruptures...
Les entreprises boostent leurs profits grâce à l’Intelligence artificielle
Les entreprises qui intègrent l’Intelligence Artificielle (IA) à leur modèle économique semblent plus performantes et compétitives que les autres. En effet, selon une enquête menée...
Réussir son intégration aux Etats-Unis
On me pose souvent cette question d’actualité au sujet des expatriés à savoir : quelle est la clé du succès pour réussir aux Etats Unis ... et ma réponse reste invariablement : l’intégration.
Une stratégie gagnant-gagnant pour réussir votre vie professionnelle
Au-delà de l’évidente nécessité économique, les efforts que vous déployez pour atteindre vos objectifs professionnels sont souvent motivés par un besoin irrépressible de voir confirmer votre valeur. Le cas échéant, c’est pour cette raison que l’absence de reconnaissance - le plus souvent de mise dans les organisations par ignorance ou par négligence - sape dangereusement votre énergie en vous maintenant dans un état de frustration et de surinvestissement. Pour mener votre carrière à la hauteur de vos aspirations, prenez quelques instants pour réfléchir à une stratégie gagnant-gagnant.
Sheryl Sandberg, ou comment devenir N°2 chez Facebook
L'aventure Facebook débute en 2007. Sheryl Sandberg, employée à un haut poste chez Google, rencontre Mark Zuckerberg lors d’une fête de Noël. Conquis, il lui propose le poste vertigineux de directrice des opérations, soit la position numéro 2 de la firme. Presque 10 ans plus tard, elle est la seule femme au conseil d’administration de Facebook. Féministe engagée, auteure d’un ouvrage fort « En avant toutes. Les femmes, le travail et le pouvoir », elle est classée parmi les plus puissantes du monde. Zoom sur le parcours exceptionnel de Sheryl Sandberg.
A voir à la télé cette semaine
Emission débats, enquêtes et investigations, films, reportages… une sélection de moments de télévision sur des sujets d’actualité, de fond ou de réflexion sur la vie des dirigeants et des cadres du monde politique, économique, syndical, religieux et sportif. A voir à la télé cette semaine.
Post-confinement : les indicateurs optimistes de la reprise
Dans l’économie française, l’hôtellerie-restauration est un géant. Sixième employeur de France avec 3% de l’ensemble des salariés du pays et deux millions de français...
Cadre et dirigeant : préparez vous à surmonter la récession
Préparez vous à surmonter la récession. La situation géopolitique reste tendue, la croissance économique mondiale devrait ralentir. L'inflation est en hausse, le pouvoir d'achat...
Infographie : la patronne de TPE bosse beaucoup et préserve sa vie de famille
Dans une étude* sur les petits patrons, American Express** a étudié le quotidien des femmes dirigeantes, qui représentent aujourd’hui 4 patrons de TPE sur 10 en France. Cette infographie illustre comment malgré leurs responsabilités elles réussissent en général à bien équilibrer vie professionnelle et vie personnelle.
Vie professionnelle chamboulée : comment bien évaluer les conséquences de votre accident corporel ?
Après avoir subi un dommage corporel, il arrive très souvent qu’une victime ne puisse pas reprendre exactement la même vie professionnelle, ce qui est suffisant pour constituer un préjudice qui peut (et doit) être indemnisé. C’est souvent là que ça bloque, le chef de préjudice professionnel étant plus subjectif que tous les autres. Décryptage par Hadrien Muller, avocat spécialiste en droit du dommage corporel.
Lier santé et performance au travail : la clé de la réussite
Le monde de l’entreprise se saisit davantage des problématiques de sécurité et de santé au travail des collaborateurs, et prend conscience de l’importance et du besoin de prévenir avec l’intervention d’un ergonome en entreprise. Focus sur la démarche à adopter.
Comment assurer la qualité de vos décisions
Une décision est bonne parce qu’elle donne les résultats escomptés. Cela implique la participation active des parties prenantes à sa mise en œuvre. Mais...
Promouvoir la diversité du leadership dans un contexte post-pandémie
Promouvoir la diversité du leadership. Selon les données actuelles, les pays dans lesquels les femmes occupent des postes de leadership ont enregistré six fois...
Télétravail : droits et devoirs du salarié et de l’employeur
Télétravail : droits et devoirs du salarié et de l’employeur. Le télétravail concernant plus d’1 actif sur 4 a bouleversé l’organisation du travail et...
Le digital : véritable booster des politiques RSE des entreprises
S’il y a bien un sujet que la crise de Covid-19 a mis en lumière, c’est celui de la responsabilité individuelle et collective dans...
Les 5 plus gros regrets de ne pas savoir parler l’anglais
Dans le monde du travail, la maîtrise de l’anglais est devenu un atout indispensable, à l’heure de la mondialisation et des nouvelles technologies, l’avenir...
Petites astuces de grands entrepreneurs pour réussir au quotidien
Du matin au soir, les grands patrons ont tous des habitudes gagnantes qui les aident à atteindre les sommets. Si vous cherchez à améliorer votre vie, à être plus performant dans votre job, plus en forme... inspirez-vous de leurs meilleures astuces pour réussir.
Internet au bureau / vos droits et devoirs (suite)
Un arrêt de la Cour de cassation du 18 octobre 2006 stipule que les documents sur papier et les fichiers informatiques du salarié « non identifiés comme personnels » sont présumés professionnels. Conséquences.
Pourquoi le marché des EPI est-il en plein boom ?
Les EPI sont des équipements de protection individuelle qui permettent à leurs utilisateurs de travailler en toute sécurité. Récemment, on a remarqué un réel...
Videz votre « disque dur » pour optimiser votre performance intellectuelle
Rythme effréné, prises de décisions rapides, gestion sans transition d’un dossier à l’autre… Comme un sportif de haut niveau, vous êtes à chaque instant soumis à une pression et une charge mentale considérable. Repères pour vous en sortir.
A quoi sert la gentillesse dans l’entreprise ?
Il existe parfois dans la gentillesse une mollesse-Chamallow qui dans un premier temps paraît confortable et sucrée mais qui peut, dans certaines situations, se révéler neutralisante et contreproductive pour l’organisation. Etre « gentil » en entreprise est-ce une qualité à encourager ou un défaut à corriger ? Réponse d'une experte.
La digitalisation des entreprises et la gestion des talents
La « gestion des talents » apparaît il y a une 20 aine d’années, alors que les entreprises recherchent des talents aux compétences spécifiques...
Développement durable et humanisation du management : quand les entreprises agissent pour le bien commun
Développement durable et humanisation du management. Les tensions géopolitiques, la succession des crises climatiques, économiques, financières et sociales rendent la conjoncture toujours plus anxiogène....
Les meilleures citations sur le vaccin, le virus et la pandémie
« Coronavirus. Qu'est-ce qui nous garantie qu'avec le masque le virus ne nous reconnaîtra pas ? » Tom Soluble
« Il y a tellement de médecins sur les...
