Classement des meilleures écoles d’ingénieurs
CPE Ecole Supérieure de Chimie Physique Electronique de Lyon
E3I Ecole d'Ingénieurs en Informatique pour l'Industrie (Université de Tours)
Ecole Catholique d'Arts & Metiers http://www.groupe-ecam.com/
EISTI Ecole Internationale des Sciences du Traitement de l'Information
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Classement des écoles d’ingénieurs Physique Chimie
ENSIC Ecole nationale supérieure des industries chimiques de Nancy
ENSCS Ecole Nationale Supérieure de Chimie de Strasbourg
CPE Ecole Supérieure de Chimie Physique Electronique de Lyon
ENSCCF Ecole Nationale Supérieure de Chimie de Clermont...
Leadership féminin, une richesse pour l’entreprise
Leadership : des critères dominants encore très masculins
Le leadership est avant tout la capacité à donner envie aux gens de monter à bord avec vous, il est très lié à ce que la personne...
Liste des conventions collectives
Une convention collective est un ensemble d'accords négociés entre les syndicats de salariés et les syndicats de patrons, elle définit les règles en matière de droit du travail qui doivent être obligatoirement appliquées dans l'entreprise.
Christine Lagarde… née un 1er janvier
Christine Lagarde, née un 1er janvier, ancienne avocate d'affaires, médaille de bronze de natation synchronisée, diplômée de l'Institut politiques d'Aix-en-Provence, une carrière au sein du cabinet d'avocats américains Baker & McKenzie, 3 fois ministre, depuis 2011 directrice générale du Fonds monétaire international (FMI), 5ème femme la plus puissante du monde en 2014 selon le magazine américain Forbes.
La rédaction de Cadre et Dirigeant Magazine vous souhaite de très Bonnes fêtes
Cette année 2014, vous avez lu, relu, forwardé, liké, aimé, mis en favori, goûté, préféré, apprécié, aimé encore, savouré, partagé, tweeté, retweeté, adoré, affectionné, pris plaisir à lire ces articles sur le bonheur.
A lire et à relire sans modération pour votre bonheur.
Infographie : votre compte personnel de formation au 1er janvier 2015
*** 3mn à lire *** Le compte personnel de formation (CPF) remplace le DIF à partir du 1er janvier 2015, en application de la loi du 5 mars 2014 qui favorise le développement des compétences et la compétitivité des entreprises en privilégiant simplification, compétitivité, dialogue, autonomie, souplesse, responsabilisation, et investissement RH. Explications avec cette infographie.
Des résolutions pour 2024, non merci ! Un engagement envers moi-même, oui
Fini les bonnes résolutions et place aux réalisations avec la détermination de vrais objectifs. La coach Christine Chartier nous propose une méthode pour passer à l'action.
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Dossier : la femme cadre s’impose!
Pour Françoise Giroud: « la femme sera vraiment l'égale de l'homme le jour où, à un poste important, on désignera une femme incompétente ». Une trentaine d’années plus tard, rien n’est vraiment gagné, elles sont trop peu nombreuses à la direction générale ou à des fonctions stratégiques dans les entreprise. Pourtant de sérieux progrès sont à constater.
Le modèle Bill Gates
*** 3mn à lire *** Les dirigeants dynamiques possèdent certains traits de personnalité distinctifs qui leur donnent la puissance et la passion de réussir. Les grands leaders d'affaires ont un impact sur le monde, et l'analyse de leurs qualités est un défi aux dirigeants d’aujourd’hui qui aspirent à les imiter. Décryptage du modèle Bill Gates.
Changez d’habitudes, enrichissez-vous 2
*** 4mn à lire *** Tom Corley a étudié en détail la différence entre les habitudes de centaines personnes riches et pauvres. Ces différences sont le plus souvent évidentes, d'autres surprenantes. Nous en avons déjà analysé 5 : vivre selon ses moyens ; ne pas jouer ; lire chaque jour ; passer moins de temps sur Internet et contrôler ses émotions. Voici une dizaine d’autres caractéristiques aussi basiques qu’étonnantes, décryptées pour vous.
Changer d’habitudes, pour vous enrichir plus vite et plus durablement
*** 4mn à lire *** Tom Corley a passé des années à étudier la différence entre les habitudes de centaines de personnes riches et pauvres. Il a écrit un livre qui est une sorte de mode d'emploi pour savoir comment devenir riche. Le fossé entre les habitudes des riches et celles des pauvres est stupéfiant. Certaines différences sont évidentes, d'autres surprenantes. Analyse en détail.
Richesse et succès : prendre les bonnes habitudes des riches
Dans « Les habitudes des riches », Tom Corley décrit les caractéristiques et les actions qui les distinguent. Arrêtez de fonctionner en pilote automatique et découvrez-les pour vous les approprier. Succès et richesse : habitudes à prendre.
Pourquoi se taire et manager par le silence est un gros atout
En entreprise ou dans votre vie personnelle, vous avez beaucoup à apprendre du silence. Si vous travaillez dans la vente ou managez une équipe, vous avez intérêt à vous taire. Trop bavard, vous vous exposez et devenez une cible idéale. Taisez-vous, et managez par le silence !
Le moto-taxi plébiscité par les cadres et dirigeants
Le moto-taxi, de plus en plus pratiqué dans les grandes villes permet aux cadres et dirigeants d’éviter les bouchons et d’arriver en un temps record à leur rendez-vous! Avec un taux d’embouteillage qui augmente fortement dans les zones urbaines, ce moyen de transport jouit d’une riche perspective de croissance.
Infographie : comment stimuler l’engagement sur Twitter
Les tweets avec hashtags reçoivent 2 fois plus que ceux sans engagement. L’utilisation des verbes dans vos tweets augmente le taux de clics, comme les tweets avec des images. L’infographie montre comment stimuler l'engagement sur Twitter.
Méthode Harvard : comment gérer un conflit et y trouver du plaisir
Gérer les conflits fait partie du quotidien du cadre actif. Pour la plupart d’entre vous, le conflit est désagréable. Des sensations fortes vous dérangent, l’autre vous irrite, vous n’aimez pas l’ image de violence. Et si vous le viviez autrement ? Osez aimer le conflit…
Infographie : 3/4 des salariés satisfaits de leur emploi !
C’est le résultat d’une étude du Groupe Obea - Infraforces pour Le Trophée du Capital Humain 2014, Michael Page publie la sixième édition de l’étude « Les salariés des grandes entreprises françaises et le capital humain ». Des résultats optimistes en période de morosité. Décryptage.
Gérez un conflit avec brio : ©la Technique de l’Escalier
Constat : dans un conflit tout tient souvent dans les secondes du choc qui suivent une attaque. L’autre dit ou fait, vous prenez le coup et réagissez avec vos tripes « au quart de tour ». La technique de l’escalier, vous fait gagner les quelques secondes qui changent tout.
Infographie : les 10 clés juridiques de la réussite
Se lancer, c’est se protéger et prendre un certain nombre de dispositions qui vous garantissent les conditions de la réussite. Dans cette infographie, découvrez l'inventaire des précautions à prendre en droit pour garantir votre réussite.
Infographie : les 10 influenceurs RH à suivre
A l’heure des réseaux sociaux d’entreprise, du recrutement 2.0… il est plus que jamais important pour vous, dirigeants, responsables de ressources humaines et recruteurs de bien comprendre les tendances dominantes des RH et les acteurs qui influencent le plus. Infographie : les 10 influenceurs RH à suivre.
Clés pour bien négocier votre départ
Les conditions de travail se dégradent, le cœur n’y est plus, comme dans un couple où les sentiments se sont émoussés, arrive le moment où la rupture avec votre employeur devient inévitable. La décision de rompre est difficile car porteuse d’inconnu, d’aventure et une fois prise irrévocable. Une tranche de vie parfois longue sera définitivement tournée. Il faut donc vous préparer et être solidement armé. Quelques clés faciliteront votre démarche.
Total après Margerie : 2 X Mines
Le 22 octobre 2014, à la suite de la mort de Christophe de Margerie, PDG du groupe, Thierry Desmarest est désigné président par intérim et Patrick Pouyanné, directeur général.
Vous changez plus pour l’ambiance que pour le salaire !
Une étude d’OpinionWay demandé par Monster répertorie les raisons qui vous incite à prendre le risque de quitter votre emploi. Résultat le plus surprenant : vous supportez mieux une rémunération insatisfaisante qu’une mauvaise ambiance
5 raisons de ne pas acheter fans, followers, et autres likes
On vous a peut être conseillé d’acheter des fans pour développer votre communauté. Outre l’argent que vous dépensez, vous prenez des risques graves qu’il vaut mieux éviter à l’heure du marketing viral.
Femmes, comment briser enfin le plafond de verre
Le plafond de verre, expression des années 1970 pour désigner les obstacles qui empêchent les femmes d’atteindre des postes de décision est fissuré, mais loin d’être encore en mille morceaux. Réflexions sur le marteau qui manque.
Clés USB : danger de virus et de piratage
Les périphériques USB, omniprésents dans votre entreprise facilitent le transfert de données amovible d’un ordinateur à un autre. Attention, cette simple clé, qui va de PC en PC peut aussi vous apporter les pires ennuis. Précautions à prendre
Coaching du look, utile ou futile ?
Coaching du look, utile ou futile ? Le fond ou la forme ? Changer la forme change le fond et vice et versa. Dans le monde de l’entreprise de plus en plus concurrentiel, à compétence égale, l’apparence fait souvent la différence. Réponse de Corinne Sabatier, une coach en image professionnelle.
Médias sociaux : méfiez-vous de ces amis chronophages !
Mieux vaut maîtriser les médias sociaux et les utiliser de façon efficace dans une stratégie marketing de marque, de produit, voire de recherche d’emploi…ils peuvent vous conduire au succès à condition de pas vous laisser submerger par eux. Explications.
Marie-Françoise Damesin, DRH Groupe Renault
Le nouveau Renault Espace, la nouveauté la plus attendue du Mondial de l’Auto remplace un modèle âgé de 12 ans. Ligne élancée, panoplie de baroudeur, solides boucliers, cockpit pour le conducteur, console centrale suspendue, poids en baisse de 250 kg, le monospace devient «crossover» et Renault trouve son public.
Comment annoncer votre grossesse à votre patron
Annoncer à son patron sa grossesse est souvent une épreuve, alors que vous vivez un événement heureux. Quelques conseils pour qu'il le soit encore plus.
Comment rester heureux et engagé malgré la crise
Comment rester heureux et engagé malgré la crise, voilà le défi de notre époque, à plus forte raison lorsqu’on lance sa propre affaire. Pour Sam Hodges, fondateur et DG de Cercle financement, l’entrepreneur doit apprendre à faire un travail qui rend heureux. Impossible avec la crise pour certains, difficile pour d’autres… voici les repères d'un entrepreneur qui a réussi.
Promotion interne : 8 actions à engager
Avoir un plan de carrière est nécessaire car « Trouvent ceux qui savent ce qu’ils cherchent ».
A quoi cela sert de courir si j’oublie de vivre
A quoi cela sert de courir si j’oublie de vivre. La mobilité conduit-elle à la transparence ? L’innovation technologique s’enorgueillit des évolutions et de pratiques orchestrées par la numérisation, la virtualisation ou le digital. Décryptage d’un progrès qui va trop vite, par un expert.
Ces métiers les plus privilégiés en France
Selon John Lichfield dans The independant, la France est un pays qui réclame des «changements», mais en même temps les déteste. Pharmaciens, avocats, pilotes et plombiers sont tous déterminés à résister, pendant ce temps le déficit de la France atteint les 2000 milliards.
Cadre : temps de travail et travail du temps
« Je ne pense jamais au futur, il vient assez tôt » disait Albert Einstein. En 100 ans la durée de la vie a augmenté de 50 %, celle du travail diminué de 70 %, et le temps libre cru 300 %. Focus sur le temps et sa maîtrise si difficile.
Réussite professionnelle : Top des articles les plus lus
Depuis le début de l'année, parmi les centaines d'articles parus sur la réussite professionnelle dans "Cadre et Dirigeant Magazine", voici ceux qui ont été les plus lus, les plus commentés, les plus pertinents à vos yeux, ils ont aidé des milliers de cadres et dirigeants. Bonne lecture ou relecture !
Dress code pour séminaire : un mélange d’élégance et de décontraction
Ne traduisez pas par Sportwear qui n’est que sport ! Vivez le week-end de séminaire comme la continuation du Friday wear, subtil mélange d’élégance et de décontraction. Ces règles sont aussi valables dans la vie personnelle, en particulier pour vos vacances. Découvrez comment être à l’aise, décontracté, et élégant en même temps. Réponse d'une pro du look.
Etes-vous atteint de présentéisme ?
Le taux de présentéisme représente le nombre de présents effectif rapporté au nombre de présents attendu. Ce taux est le complémentaire à 100 % du taux d’absentéisme à savoir la somme de ces deux taux vaut 100 %. Au-delà des chiffres, souvent partir toujours à l'heure engendre bien souvent une évaluation moins bonne et peut influencer une évolution de carrière, tandis que certaines entreprises militent contre le présentéisme. Décryptage.
Comment réussir votre voyage d’affaires
Le métier de cadre implique souvent les voyages professionnels, type trois jours à Milan... Sa réussite dépend aussi de votre valise ! Voici les conseils d’une experte en look professionnel pour réussir votre voyage d’affaires.
Gagnez du temps, évitez le buzz du couloir
24 heures par jour, 1440 minutes, 86400 secondes... voilà ce dont nous disposons et de manière équitable. Nous partons à égalité de capital temps, pourtant à l’arrivée certains se plaignent d’en manquer. Selon Michael Altshuler, la mauvaise nouvelle, c’est que le temps passe vite ; la bonne nouvelle, c’est que vous en êtes le pilote. Prenez le temps de cet article pour mieux le gérer.
Quand le bureau disparaît
Selon un article d’Adele Peters dans fastcoexist.com, un studio de design d’Amsterdam a eu l’idée originale, pour en finir avec le travail à partir d’une certaine heure, de faire disparaître le bureau.
5 idées reçues sur la femme dirigeante
Faire progresser la parité tout en évitant la guerre des sexes dans l'entreprise ? Pour éclairer votre réflexion, l'analyse de certaines idées reçues.
Apple : paiement mobile et montre connectée
Les Français hésitent à recourir au paiement mobile et à tout mode de paiement électronique, ces systèmes leur inspirent la méfiance. Plus d’un ¼ de nos compatriotes ont peur de payer sur Internet, l'accroissement des piratages de cartes bancaires confirmant leurs craintes. Comment Apple va gagner leur confiance
Véronique Laury, DG de Kingfisher
Véronique Laury, à 49 ans, succède à Sir Ian Cheshire, une consécration pour cette française diplômée de l'Institut d'études politiques de Paris, une carrière consacrée à la distribution de produits d'aménagement de la maison, un tandem français avec Daniel Bernard, Président, pour relever les défis de l' ecommerce.
Le « Burn out », une maladie professionnelle pour les tribunaux
Mon boulot c’est ma vie… combien de fois l’avez-vous entendu, dit ou pensé ? Attention au surmenage du « burn out » qui peut amener l’entreprise à faire un « black out » sur le cadre qui s’est trop « défoncé » dans son travail. Les tribunaux viennent protéger le salarié. Explications par un expert
Comment prendre tous vos congés
Vous avez l’embarras du choix, presque tous les événements heureux ou malheureux de la vie génèrent des congés, la maladie, la maternité, les vacances, l’envie de ne rien faire… Depuis les congés payés décrétés par le Front Populaire, la palette des congés s’est tellement élargie que certains cadres en ignorent l'étendue. Pour vous, en voici une présentation sûrement pas exhaustive !
Pour réussir, rejoignez CDM, le n°1 de la réussite professionnelle
Les cadres qui réussissent et qui veulent réussir encore plus savent que leur réussite passe par la maitrise de l’information. Cadre et Dirigeant Magazine ou CDM, site participatif de référence du cadre et du...
Le cadre, doit-il être un béni-oui-oui ?
Le poète a toujours raison disait la chanson… l’employeur aussi ! Est-ce à dire que le cadre doit-être « un béni-oui-oui », voire un fayot ? Question de tempérament bien sûr. Mais jusqu’où votre caractère peut-il aller ? Conseils d’un spécialiste pour se sortir d’une situation délicate.
