La fenêtre de Johari : comment savoir ce que les autres perçoivent de vous
Savez-vous réellement quelle image vous renvoyez ? Ce que les autres pensent de vous ? Avec la fenêtre de Johari, une méthode de représentation de la communication entre deux entités (vous et les autres), vous apprenez à décrypter les signaux, à obtenir du feedback et à faire quelques ajustements si nécessaire. Maîtriser votre image grâce à la fenêtre de Johari.
comment ancrer durablement l’esprit full-RSE au sein d’une équipe
Comment ancrer durablement l’esprit full-RSE au sein d’une équipe.
L’étude Hopes and Fears menée par PwC auprès de 53 000 collaborateurs de 43 pays en...
Le PDG parfait existe-il vraiment ? 3 mythes remis en question
Le PDG parfait existe-il vraiment ? 3 mythes remis en question. Les employés comme les dirigeants ont souvent tendance à idéaliser le PDG, comme...
3 réflexes pour arrêter de vous comparer aux autres
Que vous vous compariez - de temps en temps - à vos collègues sur le plan professionnel peut être considéré comme normal, compte tenu du cadre ultra compétitif dans lequel vous évoluez. Mais cette pratique peut devenir dévastatrice si elle prend trop d’importance, et remet en cause l'idée que vous avez de votre valeur dans la société et impacte votre bien-être. Pour éviter la comparaison nocive, voici 3 exercices à pratiquer au quotidien.
L’adoption, le parent pauvre de la conduite du changement ?
L’adoption, le parent pauvre...Lorsque l’on parle de transformation digitale dans l’entreprise, on pense souvent au déploiement de nouveaux outils. Mais les dirigeants le savent...
Concilier impression et numérisation : c’est possible
Concilier impression et numérisation/Dans une ère où la numérisation a pris une place importante en seulement quelques années, il est intéressant de s'interroger sur...
Misez sur le bien-être des collaborateurs pour lutter contre la guerre des talents
Misez sur le bien-être des collaborateurs. Il est impossible de prévoir l'impact à long terme des conditions de télétravail non réglementées. Cependant, on constate...
Faire carrière dans la cybersécurité
Par Thomas Manierre, Directeur EMEA Sud de BeyondTrust
La demande de professionnels de la cybersécurité formés, certifiés et compétents est à son plus haut niveau....
La mémoire : les meilleures citations à ne pas oublier
La mémoire : les meilleures citations à ne pas oublier
« La mémoire ne filme pas, la mémoire photographie. » Milan Kundera
« L'érudition, c'est la mémoire et la...
Techniques imparables pour améliorer votre mémoire
Si vous êtes de ceux qui zappent systématiquement des informations clés, ou peinent à mettre un nom sur un visage, bonne nouvelle ! Améliorer votre mémoire est un jeu d’enfants pour peu que vous utilisiez des techniques en adéquation avec les ressorts de votre cerveau. La technique imparable pour améliorer votre mémoire de Sébastien Martinez va changer votre quotidien.
La puissance de la communication à l’ère du numérique : se démarquer et forger...
Dans l'ère numérique et sur-connectée où nous évoluons aujourd'hui, la
communication est bien plus qu'un simple moyen de transmettre des informations ; c'est devenue la...
Le bonheur mis en équation, Mo Gawdat vous livre sa formule
Dans son ouvrage « Solve 4 happy », Mo Gawdat, ex-directeur d’exploitation chez Google X, met à plat les mécanismes du cerveau et nous donne une formule mathématique simple pour accéder au bonheur.
6 conseils pour trouver votre équilibre vie pro/vie perso
trouver votre équilibre vie pro/vie perso. La distinction entre vie privée et vie professionnelle demeure au cœur des préoccupations des entreprises et des salariés...
Les Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) : un levier crucial pour la prévention santé et la...
Négociations Annuelles Obligatoires (NAO), Dans le monde du travail, les Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) jouent un rôle central en favorisant le dialogue entre les...
Harcèlement sexuel et violences au travail : comment en faire une opportunité
Harcèlement sexuel et violences au travail. Comment gérer les situations d’urgence, en particulier en mode hybride ? Comment en faire une opportunité d’attractivité et...
Dirigeants, 5 initiatives pour préparer vos équipes à l’IA
5 initiatives pour préparer vos équipes à l’IA. Le déferlement de l’IA dans les entreprises oblige les managers à anticiper l’inéluctable : la transformation...
Les Français ne trouvent plus de sens au travail, mais est-ce pour la raison...
Les Français et le sens au travail
Le sens au travail : une question sociale
La crise politique et sociale liée à la réforme des retraites...
Pourquoi traiter l’air dans les locaux d’entreprises industrielles ?
La qualité de vie au travail et des processus de production industrielle vertueux sont des données de mieux en mieux prises en compte par...
Pour une stratégie d’innovation en entreprise
Pour une stratégie d’innovation. Aujourd’hui, le dogme de l’innovation est devenu le mantra de toutes les entreprises. Les fameux NATU ont chacun pris un...
Changez d’air ou plaquez tout : des projets pour être heureux au travail
Si vous êtes en quête d’un nouveau virage professionnel, d’une carrière plus en accord avec votre équilibre personnel, ou si vous voulez vivre un quotidien plus épanouissant. Voici des solutions, plus ou moins radicales, proposées par les nouvelles plateformes et applications web pour améliorer votre indice de bonheur au travail.
Idées reçues sur le bonheur professionnel du cadre
Les idées reçues sur le bonheur professionnel ont la vie dure. Pour certains, le bonheur c'est toujours demain, dans un autre poste, une autre entreprise, avec une meilleure rémunération... Pourtant il y a des cadres heureux, et la bonne nouvelle, c'est que le bonheur s'apprend. Explications.
Vous avez envie de piquer une colère : 5 conseils pour la dominer
La colère peut vous faire sortir de vos gonds en un quart de seconde. Une injustice, un collègue imbuvable, un commentaire sur les réseaux sociaux... L’élément déclencheur peut survenir n’importe où, n’importe quand, dans votre travail. Si vous sentez la moutarde monter, voici quelques règles pour éviter l’explosion.
Avoir un cancer n’est plus être un signe de faiblesse en entreprise
Avoir un cancer n'est plus être un signe de faiblesse. Alors qu’auparavant être diagnostiqué d’un cancer revêtait un certain fatalisme, il est à noter...
Fuyez le buzz du ridicule… et retrouvez votre autorité de manager
Vous avez déjà fait le buzz du ridicule et vous en relever avec peine. Voici comment réussir à manquer d’influence en 8 points, une approche amusante par une experte qui vous indique comment identifier ce qui vous décrédibilise … et vous aide à travailler dessus..
La Crazytivité : quand la magie rencontre la créativité en entreprise
Dans le monde du travail aujourd’hui chaque jour apporte son lot de défis, il est parfois nécessaire de sortir des sentiers battus pour trouver...
Le titre de votre fonction reflète votre emploi !?
A priori, l’intitulé de votre poste indique les fonctions que vous assumez. Sauf que dans certains cas, il peut y avoir une différence entre les deux. Ce n’est pas grave si vos responsabilités sont plus larges que ce qu’indique votre titre. En revanche, si vous profitez d’un titre ronflant, mieux vaut vous poser certaines questions.
Les 5 caractéristiques qui rendent chanceux
Les 5 caractéristiques qui rendent chanceux. Une idée répandue voudrait que la chance soit déterminante dans la réussite. Mais en réalité, la chance toute...
Salle de conférence : quel système de vidéoprojection choisir ?
Le vidéoprojecteur est un appareil indispensable pour vos séances de formation et vos réunions de travail. Toujours prêt à l'emploi, il vous permet de...
Cabinets de recrutement : comment sont-ils rémunérés
Cabinets de recrutement : comment sont-ils rémunérés. Malheureusement, recruter est parfois difficile et souvent très long. Mais surtout, une erreur de recrutement coûte cher...
Captives de réassurance : la France joue la carte de l’attractivité
Captives de réassurance. Attendu par nombre d’entreprises, le nouveau décret accordant une provision d’égalisation aux captives de réassurance de l’hexagone est une avancée on...
Quand annoncer votre grossesse à votre employeur ?
Reste l’annonce de sa grossesse à son employeur. C'est un événement tellement positif que d'attendre un enfant ! L’euphorie retombée, vous devez vous poser les bonnes questions, pour bien annoncer votre grossesse à votre patron, et surtout sur la manière de s’y prendre. Rappel des conseils de base.
Bien écrire : l’orthographe prend l’ascenseur social
Bien écrire : l’orthographe prend l’ascenseur social . “Je crois aux forces de l’écrit”, ainsi s’exprimait le ministre de l’Education Nationale Gabriel Attal dans...
Focus sur le blog Adecco “Le RV des RH” pour connaître les tendances des...
L'enjeu : s'adapter aux mutations des ressources humaines
Le monde du travail connaît des évolutions importantes, en particulier avec les nouvelles attentes des collaborateurs, les...
Démission silencieuse : 5 clés pour remotiver les salariés
Le « quiet quitting » ou « démission silencieuse » semble aujourd’hui faire de plus en plus d’adeptes en France. Ce terme ne traduit...
5 conseils pour réussir votre virage vers l’entrepreneuriat
Réussir votre virage vers l’entrepreneuriat On aurait pu croire que la pandémie du Covid-19 freinerait nombre de créations d’entreprise. Que nenni ! Un rebond...
Réussir dans la vie : les solutions qui propulsent vers le haut de la...
Selon la hiérarchie de de Maslow, si vos besoins vitaux ne sont pas satisfaits, ( faim, manque d'argent, d'estime..., vous ne pouvez pas vous sentir bien dans votre peau. Focus sur les solutions qui vous propulsent vers le haut de la pyramide de Maslow pour réussir dans la vie.
Un mentorat de qualité est bénéfique pour le mentoré et le mentor
Le mentorat de qualité bénéfique pour le mentoré et le mentor. Quand on parle des avantages du mentorat, on se concentre souvent sur la...
Salarié-Entrepreneur : une alternative à l’échec de la micro-entreprise
Salarié-Entrepreneur : une alternative. Le rêve de l'indépendance professionnelle s'est mué en cauchemar pour de nombreux travailleurs, qui ont vu dans la micro-entreprise une...
Alain Villenave, Directeur associé de l’activité management de transition de Grant Alexander
Alain Villenave, Directeur associé. Le groupe de conseil et de services RH Grant Alexander poursuit son développement et recrute de nouveaux talents. Alain Villenave...
Top 5 des outils pour reformuler un texte ou écrire un contenu unique
Top 5 des outils pour reformuler un texte. La création de contenu original est très importante ; cependant, trouver de nouvelles idées et rédiger...
Rupture conventionnelle : les évolutions à partir du 1er septembre
Rupture conventionnelle. Créée en 2008 afin de faire émerger un nouveau mode de rupture au Contrat à Durée Indéterminée (CDI), la rupture conventionnelle est...
Comment le directeur financier intelligent réussit dans un paysage complexe
Depuis le début de la décennie, nos vies et nos moyens de subsistance ont subi un profond changement. Mais, avant même les perturbations de...
La Fabrique Spinoza ou l’usine du bonheur
Au moment où stress rampant et burn out minent la productivité des entreprises et la santé des cadres, il est intéressant de mettre le focus sur la Fabrique Spinoza. Association d’intérêt général, un des principaux think-tank français, elle développe la Science du Bonheur par la recherche pluridisciplinaire de l’épanouissement humain : neurosciences, psychologie positive, économie du bonheur, etc. Comment le bonheur peut servir l’épanouissement des collaborateurs et la compétitivité de l’entreprise. La Fabrique Spinoza, ou l’usine du bonheur.
Augmenter la connectivité des entreprises par les réseaux sociaux de commerce
Augmenter la connectivité des entreprises. Les réseaux sociaux sont un secteur dominé par les États-Unis et la Chine. Pour les réseaux sociaux de connectivité...
Créer un bel espace de travail : Allier fonctionnalité et esthétisme
Créer un bel espace de travail, Vous passez de nombreuses heures par semaine à travailler depuis chez vous ? Alors, il est temps de...
Coupe du monde de rugby : 1ère victoire pour les bleus
Coupe du monde de rugby. Le rugby à XV compte plus 312 000 licenciés hommes et femmes. La Fédération française de rugby organise et...
Plaidoyer pour créer les conditions d’un « CHOOSE France » franco-français
créer les conditions d’un « CHOOSE France » Patrice Douret, Président des Restos du cœur, alertait le 3 septembre : « Si rien n’est fait,...
7 conseils pour accueillir les échecs avec plus de sérénité
Entreprise libérée ou management collaboratif. Face à des situations de crise qui semblent s’éterniser et à une sensation d’impuissance, certains s’organisent, s’adaptent, transforment, alors...
Organisez votre journée de travail comme un golfeur prépare sa partie
La définition d’objectifs SMART (acronyme) est devenue un incontournable du management. Petits rappels et évaluation de cet outil au travers de la pratique du golf.
90 % des cyberattaques ciblent l’ingénierie sociale : comment se protéger
Cyberattaques et ingénierie sociale. Imaginez que vous êtes un professionnel de l'informatique travaillant au service d'assistance d'une entreprise. Un jour, vous recevez un message...
