Googlelisez-vous et dégooglelisez-vous pour être recruté
Avant de vous lancer dans un contact via les réseaux sociaux, à plus forte raison avant d’aller à un entretien, vous avez intérêt de faire le point sur votre présence numérique. Vous avez intérêt de vous googleliser avant que des recruteurs ne le fassent. Pour être recruté, vous devez être incontournable, mais aussi irréprochable.
La gestion globale des talents, essentielle sur le marché du travail de demain
La gestion globale des talents. A l’heure de la généralisation - voire de l’obligation - du télétravail dans de nombreux secteurs, les entreprises connaissent...
Marre de répondre aux annonces sans décrocher un RV
Marre de répondre aux annonces sans jamais décrocher un entretien, ni même obtenir une réponse ? Vous avez le moral dans les chaussettes et pensez sérieusement à renvoyer des mails d’insultes. Voici au moins quatre bonnes raisons de laisser tomber.
Et si vous optiez pour un métier utile ?
Et si vous optiez pour un métier utile. Ces dernières années, le monde de l’emploi connaît des transformations majeures, quel que soit le secteur...
Ressources humaines : 17 métiers incontournables
Selon un référentiel réalisé par l’Apec sur les métiers cadres de la fonction ressources humaines, 17 métiers sont aujourd'hui incontournables avec une fonction RH soumise aux exigences de la maîtrise des coûts, du suivi du retour sur investissement, et de sa contribution au développement de la culture business de l'entreprise. Pour chaque métier, une fiche décrit les missions, les profils et les compétences nécessaires, illustrés avec le témoignage de cadres en activité.
Emploi sur les réseaux sociaux 4/4 : décrochez un emploi grâce à Facebook
Candidats ou recruteurs, vous êtes de plus en plus nombreux à utiliser les réseaux sociaux dans vos recherches. Mais quelles informations faut-il y mettre en avant ? Et sur quels sites ? Car chacun a ses spécificités. Quatrième et dernier article de notre série consacrée sur l'emploi sur les réseaux sociaux, Facebook non pas côté vie privée mais vie pro !
Avez-vous le look de l’emploi ?
Il n’y a pas une règle, ni un code. A chaque secteur d’activité correspond un style. Adopter le style ambiant est un moyen d’intégration. Coco Chanel utilisait l’aphorisme : « la première impression est souvent la bonne, surtout quand elle est mauvaise ». La première impression est basée sur ce qui est visible, à savoir la présentation : l’aspect vestimentaire, l’attitude, l’allure, les expressions du visage. Or l’entreprise a ses codes, y compris vestimentaires. Explications par une experte.
Petit guide de la génération Z sur le marché du travail
Il y a quelques années, cette démographique était encore à l’école et ses codes sont tout à fait identifiables. La génération Z, ou Gen...
Embauche et débauche ?!
Etre recruté, c'est argumenter sa candidature. Ce n'est pas dire du bien de votre CV mais tout le bien qu'un employeur retirera à vous recruter. Démonstration.
Emploi des cadres : 5 prévisions de l’APEC à horizon 2020-2025
5 prévisions de l’APEC. La dernière enquête de l’APEC anticipe une hausse des recrutements de cadres en 2020. Dans ce contexte tonique et face...
CV : abandonnez les modèles qui tuent !
Les CV tout prêts sont excellents pour se fondre dans la masse des candidats à un emploi... mais pas terribles pour se démarquer de vos concurrents. Voici des conseils pour sortir du lot. CV : abandonnez les modèles qui tuent !
Informatique : 35 000 cadres recherchés
Après un mauvais bilan en 2013, les perspectives d'emploi sont bonnes en 2014 pour le secteur de l'informatique, selon une enquête de l'Apec. Détails de l'étude.
Avant de vous lancer dans une démarche réseau, diagnostiquez votre marché
Vous lancer dans une démarche réseau. Avant de se lancer dans une démarche réseau, il convient de définir ses objectifs et de diagnostiquer son...
Industrie recherche cadres R&D
Il existe des perspectives d'emplois à la hausse en 2014 dans le secteur industriel pour les cadres d'études R&D, signale une étude de l'Apec.
Sites d’emplois de cadres outre-mer
Les meilleurs sites proposant des postes de cadres en Guadeloupe, Martinique, Guyane, la Réunion, la Nouvelle Calédonie...
Infographie : compétences-clés à acquérir en urgence
*** 4mn à lire *** Le monde bouge, change, se transforme et évolue de plus en plus vite. L’individu se connecte au rythme des innovations technologiques, se remet en question au risque d’être dépassé. Les nouvelles technologies intégrées à la chaîne de valeur impactent les pratiques professionnelles, les choix organisationnels et managériaux. Compétences-clés à acquérir d'urgence.
Recherche d’emploi : 33 causes d’échec à éliminer d’urgence
Les raisons de la réussite de votre recherche d'emploi qui dépendent de vous sont nombreuses. C’est une bonne nouvelle, car vous pouvez agir sur celles-ci. Focus sur celles qui reviennent le plus couramment, partant du principe que leur gravité augmente avec leur nombre.
« Customiser » votre CV pour convaincre les recruteurs
Vous pensez souvent que truffer votre curriculum vitae de la totalité des compétences que vous capitalisez à ce jour fera l'affaire et vous permettra de l'emporter. Pourtant un CV "rembourré", voire touffu, dilue souvent votre message principal, conseils pour mettre le focus sur ce qui dans vos compétences colle parfaitement au profil requis.
Compétences transférables : vous différencier pour être recruté
Vous pouvez avoir d’excellentes qualifications et une formation supérieure d'une grande école, et chercher longtemps l’entreprise qui vous recrute. Pourtant vous pouvez vous différencier des autres grâce à vos compétences transférables dans de nombreux secteurs. Exploitez la puissance de ces atouts acquis dans vos précédents postes pour prendre de l'avance sur les autres. Focus sur les compétences analytiques, la gestion de projet, la communication, le leadership et la gestion de l'information.
Pour votre prochain entretien avec un recruteur, 46 erreurs à éviter
La recherche d'emploi est longue et difficile, elle exige de vous une stratégie bien pensée et pertinente avec votre potentiel, et le respect de certaines règles non écrites, pour éviter de commettre incorrections, gaffes, erreurs de convenance. Si vous interrogez un chasseur de têtes, il vous racontera des anecdotes aussi cocasses qu’aberrantes, comportements incongrus, paroles inacceptables, ou manques de savoir-vivre. Voici les plus courantes erreurs à éviter en entretien de recrutement.
Se désabonner de ModelesCV : une décision à double tranchant ?
Se désabonner de ModelesCV : une décision à double tranchant ? ModelesCV s'est longtemps imposé comme la référence française pour la création de CV professionnels....
Evolution de carrière : comment l’optimiser selon vos atouts
Selon la typologie à laquelle vous appartenez, en termes de perspectives d’évolution de carrière, selon que vous détenez peu ou prou les deux facteurs-clés de création de valeur (la pro-activité et les compétences transverses), et à la lumière du diagnostic personnalisé en termes de profil d’évolution de carrière (proposé dans le précédent article), vous pouvez optimiser votre évolution de carrière.
Entretien d’embauche : 5 clés pour renforcer votre confiance
L'entretien de recrutement est le passage obligé de votre recherche d'emploi que vous redoutez le plus souvent. Pour l’employeur, c’est l’occasion de mesurer votre adéquation aux exigences du poste et votre personnalité, bien sûr vous craignez de faire des erreurs et vous en inquiétez. Pour vous sentir à l’aise, voici 5 clés pour vous donner confiance pendant un entretien.
L’homme qui croyait avoir tué le chômage
Quand un cadre n'ose pas avouer à sa famille qu'il a perdu son emploi, cela peut le mener directement en prison. Démonstration.
Votre CV efficace : pourquoi vous devez en omettre certaines parties
Votre CV est l'occasion de raconter l'histoire de votre carrière, alors allégez-le des scories insignifiantes et gardez-lui ses feux qui vont attirer la convoitise des patrons d’entreprise. A vous d’analyser chaque cas et de déterminer si vous devez mettre en avant telle expérience ou au contraire la laisser en coulisse. CV : pourquoi vous devez en omettre certaines parties.
Pour rester actif longtemps, il faut souvent changer d’emploi
A ne pas oublier : "La seule chose de permanente c'est le changement " ce dicton est encore plus vrai sur le marché de l'emploi en 2016.
Les secteurs qui vont recruter à la rentrée
Quels sont les secteurs où les entreprises ont le plus l'intention de recruter au cours du 3ème trimestre 2014 ? Réponse avec une étude de l'Apec.
Freelance : Hopwork lance sa plateforme
Comment fonctionne Hopwork, nouvelle plateforme créée par 3 Français qui met en relation travailleurs freelances et entreprises ? Explications.
Emploi sur les réseaux sociaux : Viadeo le réseau le plus frenchie
Candidats ou recruteurs utilisent les réseaux sociaux dans leurs recherches. Mais quelles informations faut-il y mettre en avant ? Et sur quels sites ? Car chacun a ses spécificités. Découvrez Viadeo parmi les réseaux sociaux, le plus frenchie.
Ce qu’il faut savoir avant de postuler dans la filière du luxe
Postuler dans la filière du luxe. Le secteur du luxe a résisté à la crise sanitaire. La filière recrute des talents pour des milliers...
Sites d’annonces emploi en Guadeloupe
Trouver un emploi en Guadeloupe, voici les sites les plus importants d'annonces de la Guadeloupe
Entretien avec un recruteur : ce que vous devez faire pour le rater
Il existe de nombreuses façons de saboter votre entretien de recrutement, vous les connaissez déjà, on vous les a racontées ou vous pouvez facilement les imaginer, la plus classique revient à mentir sur votre cursus, ou la plus impardonnable à ne pas vous préparer. Focus sur ce que vous devez faire pour échouer en entretien de recrutement.
Se présenter comme le candidat idéal
Lorsque vous répondez à une offre d’emploi, il est impératif de garder en mémoire que la personne qui vous recevra en entretien travaille pour lui-même, son client ou son employeur. Son objectif est de faire le meilleur choix et que ce dernier soit rentable et reconnu, donc que la personne recrutée soit excellente ET fidèle. Voici quelques règles données par le site Careerealism.com. Se présenter comme le candidat idéal.
Reconversion professionnelle : 5 étapes incontournables pour la réussir
Reconversion professionnelle. La crise sanitaire a bouleversé vos façons de travailler. Isolés au cours des nombreux confinements, les salariés ont pris le temps de...
Réussir votre CV vidéo : techniques et conseils à respecter !
Le CV vidéo existe depuis plusieurs années et se pratique plus ou moins selon les secteurs (plutôt moins, de manière générale). Il reste pourtant une bonne manière de vous se démarquer, pour peu que le rendu soit de qualité. Dans quels cas et comment faire un CV vidéo en respectant ces techniques et conseils.
Pourquoi vous devez avoir un CV à jour, même si vous avez un super...
Depuis quelques années tout va bien pour vous sur le plan professionnel, vous aimez ce que vous faites, votre patron vous apprécie et votre entreprise a priori est prospère et se développe. Et vous en oubliez votre CV. Pourtant, même si vous ne cherchez pas activement un emploi, mieux vaut garder votre curriculum vitae à jour, le revoir périodiquement, et être près à vous en servir. Explications.
Comment donner plus de puissance à votre CV
Etes-vous satisfait de votre CV ? Souvent le plus grand obstacle vient de sa faible puissance, il manque de conviction, voire est ennuyeux. Si vous pensez qu'il n’est pas aussi efficace qu'il pourrait être, vous devez envisager sa rénovation, sa renaissance et sa redynamisation.
Ce que regarde un recruteur dans votre candidature
*** 3 mn à lire *** Rechercher un emploi après 10 années ou plus d’activité ou tout simplement le faire pour la première fois vous confronte à de nouveaux défis, à commencer par la manière de vous y prendre qui a terriblement changé. Certes les entreprises recherchent toujours des talents et des compétences, mais leur choix se fait différemment, ce qui donne une cible délicate à atteindre dans la mesure où elle varie souvent. Pour vous aider à booster votre recherche, voici des tendances remarquées chez les recruteurs dont vous pouvez vous inspirer, et notamment les points qu’ils ne regardent plus autant, et ceux qu’ils surveillent toujours.
L’orthographe m’a tuer
Une faute d’orthographe peut écarter un candidat ou faire perdre un contrat à une entreprise. A l’heure des 140 caractères du tweet, et du langage SMS, une bonne orthographe ne signifie pas intelligence ou don pour l’écriture, mais est dans le monde du travail garante d’une économie d’énergie, de temps et d’argent. Eclairage d’une spécialiste.
Votre CV : ce qu’il doit contenir pour être irrésistible
Certes votre CV doit résumer votre parcours professionnel, contenir des informations indispensables au recruteur (présentation personnelle, formation, expérience professionnelle, et centre d'intérêt…), et les responsabilités que vous avez occupées à chaque poste. Mais cela ne suffit pas. Vous devez rendre votre CV exclusif aux yeux du recruteur. C’est le vôtre qu’il cherchait et pas un autre. Votre CV : ce qu’il doit contenir pour être irrésistible.
5 actions indispensables à mener pour retrouver un emploi
Sortir du chômage est facile si vous vous mobiliser, voici 5 choses indispensables à faire régulièrement pour améliorer votre employabilité et vous rendre visible auprès des employeurs et des recruteurs.
« Masters in finance » : 5 écoles françaises en tête du classement mondial
Masters in finance. Le Financial Times a publié son classement mondial des programmes en finance, le Master en Finance pré-expérience 2021. La méthodologie du...
Bon à savoir : 9 spécificités du marché de l’emploi
Les modes pour aborder le marché de l’emploi changent. Google a remplacé le CV, les recruteurs passent peu de temps sur les CV, votre présence sociale compte plus que tout, vous perdez du temps à envoyer un CV par la poste, vous avez à jongler avec les mots-clés et votre réputation en ligne compte. Focus sur 9 spécificités du marché que vous devez intégrer dans votre stratégie de recherche.
Si vous perdez votre job, vous gardez votre valeur professionnelle
La perte de votre job est une période que vous vivez mal en général. Pourtant le mot « chômage » du latin « caumare », veut dire calme, c'est une période à prendre comme un retour à la paix, à la sérénité, au silence pour mieux repartir dans le brouhaha du monde du travail. Vous devez profitez de ce break pour estimer votre juste valeur, vous poser les bonnes questions et évacuer les mauvais doutes.
Tout savoir pour réussir votre entretien de recrutement
La question arrive très souvent dans un entretien : « Que considérez-vous comme votre plus grand défaut ? » Question piège, mais votre réponse ne doit pas l’être. Vous devez vous préparer à bien répondre, car vous risquez de patauger et de compromettre l’issue de l'entretien. Conseils et repères.
Tolérance zéro pour les applis de recherche d’emploi peu performantes
Tolérance zéro pour les applis de recherche d’emploi. Au fil du temps, la recherche d’emploi et la manière de postuler ont changé du tout...
Les entreprises qui recrutent en pleine crise du Covid-19
Entreprises qui recrutent en pleine crise. Voici le top 10 des entreprises qui recrutent malgré la crise du Covid-19. Les postes sont variés allant...
Top 10 des entreprises créatrices d’emploi
Le palmarès des 500 premières entreprises créatrices nettes d’emploi en France sur la période 2008-2013 réalisé par Xerfi révèle des surprises, à commencer par son Top 10 qui comprend deux entreprises de services à la personne peu connues du grand public. En voici les principaux enseignements.
Réussite : les clés pour maîtriser votre devenir professionnel
Dans l’article précédent je vous ai révélé que vos interlocuteurs, employeurs ou clients potentiels étaient beaucoup plus intéressés par la valeur que vous pouvez créer pour eux que par vos compétences métier. Voici maintenant comment vous pouvez créer de la valeur et réussir. Tout comprendre pour maîtriser votre devenir professionnel.
Et si l’environnement devenait la filière professionnelle phare de demain
Environnement et filière professionnelle. Face au défi de la transition écologique, le monde du travail se réinvente. Mais que faire pour améliorer la formation...
