Cadres africains : métiers d’avenir et compétences requises
La croissance exponentielle de la démographie en Afrique est une chance pour l’avenir du continent. Cependant, cette aubaine pourrait devenir problématique si les mesures adéquates pour éviter un taux de chômage record et dévastateur pour les économies ne sont pas mises en œuvre rapidement par les autorités concernées. C’est également l’occasion de régler le problème de la migration massive des ressources et du chômage de diplômés, si fatale pour le développement économique africaine. Focus sur les métiers d’avenir et les compétences requises pour les cadres africains.
3 exemples d’e-mail pour envoyer un cv candidature spontanée
3 exemples d’e-mail pour envoyer un cv candidature spontanée. À la fin des études ou après une formation dans un domaine spécifique, il est...
L’homme qui croyait avoir tué le chômage
Quand un cadre n'ose pas avouer à sa famille qu'il a perdu son emploi, cela peut le mener directement en prison. Démonstration.
Et si les robots étaient entrain de tuer votre emploi !
Avec son bras armé de robots, de logiciels, de drones, d'intelligence artificielle, d'impression 3D, pour ne citer qu'eux, une révolution technologique majeure est en marche, en passe de changer radicalement vos façons de produire, concevoir – certains automates sont capables de « penser » à votre place - et renverser votre position par rapport au travail, déjà aujourd'hui, et de plus en plus dans le futur.
Trouvez l’entreprise, profitez en et changez
Vous avez à résoudre le paradoxe suivant : vous oublier pour mieux comprendre les entreprises, et être égoïste pour bien défendre vos intérêts.
Comment réussir un entretien face à un recruteur retors
Vous êtes prêt à répondre à toutes les questions sur votre parcours professionnel et vos aspirations. Rien n’est gagné pour autant, car vous pouvez encore tomber sur un recruteur retors ou original. Solutions à adopter pour faire face à des situations imprévues ou atypiques.
Il n’y a pas de sot métier…
En période de marché tendu de l'emploi, vous pouvez être confronté à une proposition a priori au dessous de celle que vous avez occupée, ou sous-dimensionnée par rapport à vos ambitions. Pourtant, mieux vaut y réfléchir à deux fois, et si cette opportunité était une superbe pépite. Exemple.
Il n’y a pas de fumée sans feu
Pas de fumée sans feu, le tabac tue des milliers de personnes, il en fait vivre des milliers d'autres, planteurs de tabac, salariés pour le produire et le distribuer... un lobbying fort et plus de 11 milliards d'euros pour l'Etat. Découverte d'un monde paradoxal qui recrute.
On ne prête qu’aux riches
Découvrez l'histoire inoubliable de ce cadre, son histoire prouve une fois de plus que la chance sourit aux audacieux, même très gonflés ou "borderline"!
Personal branding : la méthode “CBBE” pour réussir
Le personal branding, ou l’art de se vendre et gérer sa carrière comme une véritable marque commerciale, est une pratique désormais commune et admise par l’ensemble de la communauté cadres. Personal branding : la méthode "CBBE" pour réussir.
6 questions cruciales à vous poser avant d’accepter un nouveau job
Vous avez enfin trouvé le poste qui vous enthousiasme, et vous vous voyez déjà dans votre nouvel habit professionnel. Avant de vous décider, demandez-vous si vous avez toutes les infos pour prendre la bonne décision. 6 questions cruciales à vous poser avant d'accepter un nouveau job.
Embauche et débauche ?!
Etre recruté, c'est argumenter sa candidature. Ce n'est pas dire du bien de votre CV mais tout le bien qu'un employeur retirera à vous recruter. Démonstration.
29 écoles françaises dans le Classement 2019 des 100 meilleurs Masters en Management
29 écoles françaises. Voici le classement établi par le Financial Time des 100 meilleurs masters en management parmi lesquels 23 écoles françaises se positionnent...
Comment sont pourvus les postes de cadres
Pourquoi un poste confié à un cabinet n'est pas obligatoirement le meilleur poste, commet un employeur procède pour trouver un candidat, quelle importance devez-vous attacher aux annonces emploi sur Internet, comme organiser votre recherche si vous êtes en poste... Focus sur les solutions de recrutement des entreprises et des recruteurs pour vous aider à définir les bonnes actions et trouver votre prochain emploi.
Les outils indispensables d’un Data Engineer
Outils indispensables d’un Data Engineer. Le Data Engineer est le premier maillon d’un projet de valorisation des données. En effet, c’est lui qui sera...
Trouver un emploi après 50 ans : 10 conseils pour les séniors
Trouver un emploi dans l'économie actuelle est toujours difficile. De nombreux obstacles plombent les démarches, avec en plus des discriminations comme celle qui touche le plus de 50 ans. Résultat, il met 20% à 30 % plus de temps à trouver un emploi que les plus jeunes. Pourtant le senior peut rester optimiste, la difficulté ne serait pas l’âge mais la culture, le recruteur estimant souvent qu'il a beaucoup de mal à s'intégrer dans une équipe plus jeune. 10 conseils pour mettre l'accent sur les atouts du sénior, ou comment trouver un emploi après 50 ans.
Petit guide de la génération Z sur le marché du travail
Il y a quelques années, cette démographique était encore à l’école et ses codes sont tout à fait identifiables. La génération Z, ou Gen...
Recrutement en finance : pourquoi faire appel à un cabinet spécialisé ?
Recrutement en finance faire appel à un cabinet spécialisé. Dans le milieu complexe et exigeant de la finance, trouver le profil idéal pour un...
8 formes d’entretien de recrutement
L'entretien de recrutement est le passage obligé. Pour bien vous préparer, mieux vaut envisager toutes les formes qu'il peut prendre.
Alten recrute 1 100 ingénieurs
Le groupe d'ingénierie Alten va recruter 1 100 ingénieurs au cours du 2ème semestre 2014 et lance la formation d'ingénieur développeur informatique. C'est le moment de postuler !
Emploi cadre : les secteurs qui recrutent
+ 6% d'offres d'emploi confiées à l'Apec en mai 2014 ! Un chiffre global positif mais qui cache des disparités selon les secteurs. Tour d'horizon des secteurs à la hausse.
10 récits de cadres qui ont su déjouer une mésaventure professionnelle
L'aventure professionnelle est unique pour chaque cadre, et votre histoire parle plus qu'un conseil suspendu au-dessus de la réalité. Voici 10 récits qui racontent les défis et les solutions imaginées pour se sortir d'une mésaventure professionnelle.
Éléments clés d’un profil LinkedIn qui donne envie
*** 4mn à lire *** Alors que dans la vie vous êtes dynamique et souvent drôle au point d'attirer la sympathie, très souvent, votre profil LinkedIn est terne et sans saveur. Se montrer ennuyeux n'a jamais fait professionnel, et si hésitant son contenu vous avez joué la prudence, il est urgent de le revoir. C'est un levier déterminant de votre ambition, un espace où vous devez marquer votre différence aux yeux des recruteurs, clients potentiels, et aux autres professionnels qui le consultent. Éléments clés d'un profil LinkedIn qui donne envie de vous contacter.
Comment j’ai trouvé un emploi à Singapour
Chronique d’un réfugié économique : J’ai fui la crise économique et le pays où il existe toujours une bonne raison pour ne pas être recruté : trop cher ou pas assez expérimenté, pas parisien, trop mobile, trop jeune ou trop vieux… Depuis mon arrivée en Asie du Sud-Est début février, juste après le nouvel-an chinois, tout change pour moi. Comment j’ai trouvé un emploi à Singapour.
Comment rédiger un CV percutant avec des chiffres
Un CV efficace doit présenter des compétences ou des connaissances étayées par des chiffres. C’est un thème récurrent, pour être crédible, mieux vaut quantifier votre expérience. Cette opération n'est pas toujours facile à mettre en oeuvre dans son propre CV. Ces 3 conseils vont vous aider à mettre en chiffres parlants votre expérience.
Bon à savoir : 9 spécificités du marché de l’emploi
Les modes pour aborder le marché de l’emploi changent. Google a remplacé le CV, les recruteurs passent peu de temps sur les CV, votre présence sociale compte plus que tout, vous perdez du temps à envoyer un CV par la poste, vous avez à jongler avec les mots-clés et votre réputation en ligne compte. Focus sur 9 spécificités du marché que vous devez intégrer dans votre stratégie de recherche.
Pourquoi pas fonctionnaire ?
Chaque année, 24 000 emplois publics de catégorie A sont à pourvoir. Voici toutes les informations pratiques pour sélectionner les concours qui vous intéressent : conditions, grille de salaire et sites internet où postuler.
Le plus beau des recrutements
On trouve souvent un emploi par des voies que l'on prend pour l'éviter. Ainsi, pour un consultant en recrutement, violer un cahier des charges de son client devient créativité et donne naissance au plus beau des recrutements.
5 actions indispensables à mener pour retrouver un emploi
Sortir du chômage est facile si vous vous mobiliser, voici 5 choses indispensables à faire régulièrement pour améliorer votre employabilité et vous rendre visible auprès des employeurs et des recruteurs.
Le chômage explose chez les petits patrons, comment se reconvertir rapidement
Après une expérience entrepreneuriale, vous voulez revenir au statut de salarié et postulez à différentes opportunités professionnelles. Une telle reconversion, par choix ou à la suite d’un échec entrepreneurial, s’avère souvent longue et délicate à vivre, votre profil d’entrepreneur faisant peur aux employeurs. De chef d’entreprise à salarié, comment assurer la transition sans heurt, comment surmonter les a priori contre votre candidature. Ex-entrepreneur : pourquoi votre profil fait peur au recruteur.
Hotelcareer.fr, le nouveau site emploi de l’hôtellerie et du tourisme
Faisant partie du groupe Axel Springer - SeLoger.com, Auféminin, Stepstione en France… - 3ème groupe de presse mondial, HOTELCAREER.fr exclusivement dédié à l'hôtellerie, la restauration et au tourisme, enregistre une croissance de +233% de son trafic depuis sa création il y a une année.
Aventure de chasse sous les tropiques
La discrimination raciale est la plaie du marché de l'emploi. Compétences et talents professionnels doivent primer sur la couleur de la peau. La solution vient souvent d'un compromis équitable, même aux Antilles.
Seconde partie de carrière : le secret le mieux gardé de la vie pro
Seconde partie de carrière : le secret le mieux gardé de la vie pro
La première partie de carrière, c’est souvent un parcours guidé.
Un couloir...
Combien voulez-vous être payé ? Les meilleures réponses à faire
Peu importe la manière dont se déroule l’entretien de recrutement, la redoutable question de la rémunération arrive tôt ou tard. « Que voulez-vous comme salaire? » La question est simple et sa réponse complexe. Il faut viser juste : trop haut vous risquez d’être écarté, trop bas vous vous dévalorisez. En fait il n’y a pas de bonne réponse, mais des façons d’aborder la question et d'obtenir ce que vous voulez.
Leclerc investit 1 milliard d’euros et crée 10 000 emplois
Depuis le petit commerce du fondateur Edouard Leclerc, le groupe a évolué vers les supérettes et les supermarchés, pour s’imposer dans les hypers, il poursuit sa conquête en devenant un acteur majeur de la révolution digitale. Extraits des propos du patron des enseignes Leclerc invité de BFMTV-RMC, mercredi 15 avril.
Recruter n’est pas jouer
La chance n’est pas le fruit du hasard. Chacun est responsable de ce qui lui arrive. Pour trouver un emploi, tout dépend de l’intérêt qu'on lui porte, de la rapidité à le repérer et à l’aborder. On l'obtient parce qu'on s'est mis sur son chemin. Le hasard n’existe pas. Peut-être à la roulette, à condition encore de miser.
Solution pour trouver un emploi : remonter le processus de sa création
Quand une entreprise envisage de créer un poste elle dresse le profil du candidat « recevable », défini en termes de compétences, de diplômes, de critères d’âge et d’expérience.
Séniors en entreprise : le défi intergénérationnel
Séniors en entreprise. Dans un marché de l’emploi qui prône plus de diversité, et valorise la richesse des profils variés dans l’entreprise, des études...
Digitalisation des RH : une tendance qui fait bouger les lignes, à certaines conditions
Digitalisation des RH. Alors que ces derniers mois ont émergé le phénomène de la grande démission et une pénurie des talents, 2022 pourrait être...
Manager de transition : pourquoi pas vous ?
Le management de transition (MdT), dans sa forme actuelle, s'adresse à des profils très variés. Sa profonde évolution ces 4 dernières années rend délicate la définition d'un profil type, mais il existe des points communs qu'il vaut mieux connaître avant de se lancer dans l'aventure. Voici quelques critères d'évaluation de votre propre adéquation avec le métier de manager de transition. L'ordre d'importance peut varier selon les missions, mais le socle est toujours le même.
Votre check list pour réussir un entretien de recrutement
Votre entretien de recrutement sera réussi si les échanges avec le recruteur sont fluides. Votre candidature n’est pas obligatoirement retenue même si vos compétences et aspirations correspondent aux attentes de l’entreprise, il faut aussi de la « fluidité » dans votre présentation pour faire partie de la short list de candidats. Focus sur la check list pour réussir votre entretien de recrutement.
Solutions pour présenter des périodes sans emploi sur votre CV
Avoir de grandes périodes sans emploi dans votre CV peut embarrasser le recruteur et le plonger dans le doute et l’abstention. La situation économique explique souvent un parcours chaotique, néanmoins persiste souvent un a priori négatif sur un CV plein de trous chronologiques, aussi justifiés soient-ils. Comment présenter les périodes sans emploi dans votre CV.
Candidats : questions pertinentes à poser en entretien de recrutement
Réussir un entretien de recrutement, c'est préparer des questions pertinentes à poser au recruteur. Vous allez convaincre plus par la pertinence de vos questions que par vos réponses. Focus sur un entretien de recrutement gagnant.
Pendant les Fêtes, poursuivez vos démarches pour trouver un nouveau job
Si vous attendez la nouvelle année pour commencer votre recherche d'emploi, mieux vaudrait reconsidérer votre projet, car contrairement aux idées reçues, la période des fêtes est le moment idéal trouver un emploi. Explications.
5 questions clés que se pose tout recruteur
Il existe 5 questions clés auxquelles tout recruteur pense lors d'un entretien de recrutement, selon un article publié sur le site Careerealism.
Recevez chez vous le numéro spécial « Emploi des cadres »
Chaque mois, Cadre et Dirigeant Magazine publie une version Papier d'une thématique du magazine, ce mois-ci nous vous proposons un numéro Spécial Emploi des cadres composé à partir d’articles les plus appréciés en ligne.
Méthodes non conventionnelles et très efficaces pour trouver un emploi
Vous avez probablement été invité à «poursuivre vos passions», «exploiter votre réseau », « booster votre CV», et « avoir le look de l’emploi »... entre autres recommandations. Ce sont des techniques intemporelles en matière de recherche d'emploi, qui deviennent même classiques. Pour réussir mieux vaut à les faire alterner avec des approches moins conventionnelles.
Responsable du service programme
Une expertise en maîtrise d'ouvrage est requise pour ce poste basé en Guadeloupe
Questions cruciales à vous poser avant de changer de job
Le moment est venu de changer, vous aspirez à autre chose, mais, vous craignez les conséquences financières et le changement. L’inconnu vous fait peur, la peur vous incite à ne pas bouger, en même temps vous voulez de nouveau travailler dans un poste qui vous apporte du plaisir. Questions pour vous en sortir.
Femme cadre : conseils pour réussir votre entretien de recrutement
Femme cadre : conseils pour réussir votre entretien, Chacun d’entre nous a sa propre façon d’aborder l’entretien professionnel. Cependant, de grandes tendances se dessinent...
